Четыре услуги. Один надёжный партнёр.
Поиск кандидатов
Подбор кандидатов через наши сети в странах GCC и СНГ.
Отбор и оценка
Проверка профессиональных навыков и поведенческие интервью до шорт-листа.
Постоянный подбор
Полный цикл найма в штат и под визу работодателя.
Executive Search
Конфиденциальный поиск топ-менеджеров с оценкой культурного соответствия.
Где мы ищем кандидатов
- Ташкент и Самарканд, Узбекистан
- Баку, Азербайджан
- Тбилиси и Батуми, Грузия
- Алматы и Астана, Казахстан
- Бишкек, Кыргызстан
Кого мы подбираем
- Русскоговорящий персонал отелей и гостевого сервиса
- Строительные специальности и MEP
- Технические специалисты нефтегазовой отрасли
- Водители и логистика
- Продавцы-консультанты
Почему нас выбирают крупные работодатели
- Никаких сборов с кандидатов за трудоустройство
- Официальные каналы трудовой миграции и трудовое право стран GCC
- Принципы ESG и DEI в каждом найме
- Массовый набор плановыми партиями
- Основатель с опытом более 30 лет в ОАЭ
Нанять сотрудников из стран СНГ: частые вопросы
Зачем нанимать сотрудников из СНГ для работы в странах Залива?
Кандидаты из СНГ владеют русским, часто и английским языком, имеют хорошую техническую подготовку и опыт в гостеприимстве. Это востребовано в отелях, ритейле и проектах, где много русскоговорящих гостей.
Это законно и этично?
Да, при найме через официальные каналы трудовой миграции. Мы соблюдаем правила страны происхождения и трудовое право стран GCC, а кандидаты не платят за трудоустройство.
Я ищу работу в ОАЭ, Омане или Катаре. Как отправить резюме?
Отправьте резюме на florina@tarkashgcc.com или в WhatsApp +971 50 769 6221. Tarkash никогда не берёт плату с кандидатов. Если кто-то просит деньги от нашего имени, это мошенники.
Как начать?
Позвоните или напишите в WhatsApp +971 50 769 6221, позвоните +971 55 299 0425 или напишите на florina@tarkashgcc.com: должности, количество, нужные языки и дата начала. Ответим в течение одного рабочего дня.
Нужно 10 человек или 500? Напишите нам сегодня.
Укажите должность, количество и дату начала. Ответим в течение одного рабочего дня.
Другие страницы: Нанять сотрудников из Узбекистана Нанять сотрудников из Азербайджана Нанять сотрудников из Грузии Нанять сотрудников из Казахстана Нанять сотрудников из Кыргызстана Все направления